Avez-vous besoin d’un coach en developpement personnel ?

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Avez-vous besoin d'un coach ?

Avez-vous besoin d’un coach ?

 

Quel est le « secret » qui se cache derrière les entrepreneurs à succès ? C’est simple. Ils ont souvent un coach. Nous avons tous des zones d’ombres, y compris en ce qui concerne nos affaires. Avez-vous déjà remarqué comme il est facile de donner des conseils ? Mais quand il s’agit de votre vie, il est beaucoup plus difficile d’avoir une vue globale ! Les émotions perturbent parfois la prise de décision.

Alors, vers qui se tourner quand vous avez besoin de réponses ?

Etes-vous en train de gérer votre affaire de la meilleure façon possible, qu’il s’agisse de la réflexion à avoir ou des actions à entreprendre ?

Avez-vous l’impression de faire tout ce que vous pouvez mais que ce n’est encore pas assez ?

Le vieux modèle d’apprendre de vos erreurs n’est pas efficace. Il vous coûte trop cher et vous demande trop de temps et d’énergie. Une seule erreur peut ruiner toute votre affaire dans un monde très compétitif et rapide. Un coach est une police d’assurance bon marché.

Le coaching est une profession qui a synthétisé le meilleur de la psychologie, des affaires, de la communication, du mentorat, de la philosophie, de la spiritualité et de la finance. Un coach vous challenge et vous fournit les outils, la structure et le soutien dont vous avez besoin. Un coach apporte des réponses à vos questions et construit un pont entre l’endroit où vous êtes et l’endroit où vous voulez aller.

Pourquoi les entrepreneurs s’adressent-ils à des coachs ?

Pour avoir un point de vue objectif de la part de quelqu’un qui n’a rien à cacher ou dissimuler.

Pour bénéficier d’une structure cohérente, d’un support et de responsabilité. Pour maximiser et améliorer chaque action, chaque investissement ou chaque opportunité qui se présente dans votre vie, tout en minimisant vos efforts et le risque.

Quand un entrepreneur engage un coach, il montre qu’il possède la force et la volonté de prendre ses responsabilités pour assurer son développement personnel et la croissance de son affaire. Le simple fait de parler de vos pensées, de vos émotions et de vos idées peut vous apporter des pistes et des solutions. Beaucoup d’entrepreneurs qui ont sans arrêt leur entreprise en tête, consacrent une grande partie de leur énergie à s’occuper de leur affaire du mieux possible en étant posé et réfléchi.

Cependant, partager vos idées avec un coach qui peut voir au-delà de ce que vous voyez vous-même, sans être enfermé dans une structure ou un mode de fonctionnent, peut vous apporter des solutions quitte à sortir des sentiers battus de votre façon de procéder habituellement. Il vous apporte un regard nouveau. C’est un peu comme si vous aviez un entraîneur privé pour votre vie et votre affaire.

Alors êtes-vous un candidat idéal pour le coaching ? Répondez à ces 20 questions pour le savoir.

1. Passez-vous vos journées à éteindre des incendies ?

2. Avez-vous des doutes ou hésitations sur le fait que votre entreprise fonctionne à plein régime et exploite toutes les opportunités?

3. Etes-vous souvent sur la corde raide en ce qui concerne la gestion de votre entreprise?

4. Est-ce que les mêmes problèmes refont toujours surface ?

5. Avez-vous des difficultés à trouver quelqu’un en qui vous avez confiance et qui peut vous donner un point de vue objectif tout en encourageant le partage d’idées ?

6. Est-ce que votre entreprise empiète sur tous les domaines de votre vie ?

7. Pensez-vous que vous êtes incapable de tirer partie de toutes les opportunités qui se présentent dans votre vie ?

8. Observez-vous des hauts et des bas dans votre affaire ?

9. Avez-vous un style de vie malsain?

10. Est-ce que vous laissez vos objectifs et vos buts au tiroir ?

11. Vous manque-t-il un plan d’action clair et mesurable pour atteindre vos buts ?

12. Manquez-vous de structure ?

13. Manquez-vous d’introspection?

14. Agissez-vous comme un employé plutôt qu’un dirigeant?

15. Etes-vous un workaholic?

16. Eprouvez-vous de la difficulté à établir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie privée?

17. Etes-vous engagé à grandir ainsi qu’à faire grandir votre entreprise?

18. Pensez-vous pouvoir être coaché? (Etes-vous prêt à écouter et agir selon le point de vue qu’une autre personne ?)

19. Manquez-vous d’un plan précis pour vos finances dans le futur?

20. Etes-vous prêt à vous montrer honnête et à retrouver votre intégrité ?

 

* Si vous avez répondu oui à plus de 3 question, il vous serait profitable de bénéficier d’un coach en developpement personnel.

Ecrivez-moi les problèmes que vous rencontrez, soit en laissant un commentaire, soit avec le formulaire de contact.

Je vous répondrai, peut être pas dans l’heure mais dans les 48h.

 

 

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